作为老板,如果你存在如下问题,可以学《总裁商业思维》:
1、 业绩遇到瓶颈,无法突破;
2、 自己每天太忙太累,没时间休息、陪家人;
3、 员工管理不好,不监督就不干活;
4、 人才招不来,来了留不住;
5、 企业突然陷入危机,不知道怎么处理;
6、 员工抱怨,家庭抱怨,搞得团队支离破碎;
问题如何解决???
那【总裁商业思维】都一一为你剖析,帮助你解决这样的困惑和挑战
孙子曰:善战者,求之于势、不责于人! 当一个企业的系统不完善的时候,就会强调员工的心态! 当一个系统的节点不明确的时候,就会强调员工要自觉! 企业的强大是系统的强大,把每一个流程和节点疏理出来,把合适的人放在合适的节点上,并定好责、权、利,这样企业才能自动运转、员工自动自发并确保他们做的都是有价值的事情!——苏引华